Dessinateur de presse et illustrateur – dessin en direct : Tesson

Les décrets de mai 2009 obligent les entreprsies d’au moins 50 salariés à conclure un accord ou à mettre en oeuvre un plan d’actions pour l’emploi des seniors, comprenant un volet formation.

La formation des séniors

« La motivation pour se former évolue d’une période de la vie à l’autre. Les motifs d’engagements extrinsèques liés à un projet de développement de carrière s’estompent. Les motifs extrinsèques liés à la crainte de perdre son emploi, les motifs « opératoires personnels ou professionnels », et enfin tous les motifs intrinsèques d’engagement en formation, restent d’actualité. » Mayor Formation.
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Un article  sur l’amitié et le handicap, plus particulièrement l’anorexie. Hors série  destiné aux adolescents.

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Dessin en direct au cours des Learning Days du groupe  Michelin.  Les dessins ont ensuite figuré dans un compte rendu de ces trois journées pendant lesquelles les responsables formation  zones et pays étaient réunis à Clermont-Ferrand.
Voir aussi sur le site de dessin en direct ici.

Dessin-formation

Dessin pour une série de conférences en anglais et finlandais. Conférences de Jussi Itävuori, Directeur des Ressources Humaines du groupe EADS.